2008年8月,本公司在鹿滨事业所内,模仿美国洛杉矶的资源回收中心,开始展开向个人收购资源垃圾的现金收购事业。
收购的资源垃圾包括家庭产生的纸类(报纸、杂志、瓦楞纸箱)、罐子(铝、铁)、保特瓶、废食用油(植物油)、旧布,在每月的第4个周日举办。扎根地区,成为一个可以让员工和客户交流的场所。
废弃物处理的总体规划「活用废弃物的能力」白井集团
2008年8月,本公司在鹿滨事业所内,模仿美国洛杉矶的资源回收中心,开始展开向个人收购资源垃圾的现金收购事业。
收购的资源垃圾包括家庭产生的纸类(报纸、杂志、瓦楞纸箱)、罐子(铝、铁)、保特瓶、废食用油(植物油)、旧布,在每月的第4个周日举办。扎根地区,成为一个可以让员工和客户交流的场所。
之后,获得足立区的协助,得以开办资源垃圾收购市场,每次的莅临人数约为160人,有超过90%的客人会成为回头客,受到当地居民的强烈支持。
2010年在Reduce Reuse Recycle推广有功者的表扬大会中,获得Reduce Reuse Recycle推广协议会会长奖。
本公司在2014年3月暂时停办这个资源垃圾收购市场的事业,但目前正在计画,可以更加满足地区居民的业务方式。
目前,在足立区内8个地方的业者,有实施资源垃圾收购市场。
白井集团非常认同户外休闲活动服饰品牌Patagonia对於环境问题的作法,因此,营业部门、间接部门员工的制服全都采用Patagonia的产品。本公司也鼓励员工参与环境保护活动,推广员工从事户外休闲活动,透过让员工穿着给人轻松、健康印象的Patagonia产品,可以更加提升员工的环保意识。
此外,在民营事业中的资源回收车司机、员工穿着的工作服,全都以企业形象颜色的深蓝色为基调。本公司的教育方针是希望员工要注重自身的服装仪容,随时随地都要以整齐清洁的装扮执行业务。
白井集团除了经营废弃物处理的事业之外,为了维护地区的环境清洁,也会清扫事业所的周围环境。以周一~周六的早上轮班制,在足立区的鹿滨事业所、入谷基地周围实施「打扫门户」活动。东京营业办事处则是每半年,大家一起打扫千代田区一次。
此外,每年也会在社员研习时造访的海边地区,实施净滩活动。(千叶县鸭川海岸、静冈县伊豆下田入田滨海岸、神奈川县横须贺九留和海岸等)
本公司身为(社)东京产业废弃物协会的一员,也有参加「东京湾净滩大作战」的这项活动。(2006~2008年)
本公司利用白井运输的厨余发酵处理机(堆肥机),将堆肥化的肥料提供给伊豆下田的有机栽培农家,以及有机蔬菜农场Mother Earth Club。
此外,每年也会举办1~2次,让员工或同业其他公司员工体验插秧和割稻的活动。
白井集团非常支持员工参与环保活动。 奖励员工参与各种生态旅游、环境保护活动、冲浪、徒步履行等户外休闲活动。具有这类支援员工从事环保活动、取得环保相关证照的制度。希望员工「可以从原本只是个人对环境保护感兴趣,进而以成为环保专家为目标」。
白井环保中心从2009年4月开始,每月都会向所有客户免费提供CO2排放报告,告诉客户在运送废弃物时产生的CO2排放量。这份报告会取得第三方机构的认证,是具有公信力的资料。